薬剤師として働くために最適な求人の探し方まとめ

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薬剤師の求人の探し方

薬剤師を辞めたいと思う理由10選

世の中の薬剤師さんは、どういうときに退職の2文字が頭をよぎるのでしょうか?主に以下のような理由が多く聞かれます。

  • 人間関係が劣悪
  • 仕事をしない人がいる
  • 上司と考え方や性格が合わない
  • 業務に対して給与が見合っていない
  • 評価制度が整っていない
  • 福利厚生や諸手当など、職員向けの制度が充実していない
  • 休みが少ない
  • 残業が多い
  • 派閥がある
  • 研修、教育体制が万全ではない

上記のとおり、辞めたいと感じる理由は人によりさまざま。しかし、薬剤師という職種自体に嫌気がさしたというよりも、職場環境が自分に合っていないと感じていることが共通して挙げられるようです。
このような場合、転職することで環境が改善し長く勤められる可能性があります。次項では、転職に適したタイミングについてまとめてみました。

転職に適した4つのタイミングとは?

薬剤師求人は一定数あるので、いつ転職しても基本的には問題ないでしょう。転職したいと思ったときが、その人の転職のタイミングです。
しかし、時期やタイミングにこだわることで、転職が成功する確率がさらに上がる可能性があるのもまた事実です。転職に適したタイミングについて見ていきましょう。

求人数が増加する時期

求人数が増加するということは、人員を補充したい事業所が増えるということです。タイミング的には、まず1月~3月。4月の新年度に向けて転職しようと考える薬剤師がいるため、この時期に薬剤師の求人数が増加する傾向にあります。
また、夏や冬のボーナス支給後に転職する人も。7月~9月、12月~2月などの時期も求人数がアップするでしょう。
そのほか、インフルエンザなどの流行に合わせて、秋や冬に人員を補充するところも。「急募」などの文言があれば事業所側は積極的に人を求めているので、このタイミングも転職に適した時期といえます。

有利と言われる年齢

27~35歳くらいは、薬剤師の中ではいわゆる第2新卒と呼ばれている年代です。第2新卒は、ある程度の社会人経験があるので教育コストが新卒ほどかからない、新卒と年齢もさほど大きく変わらないのでフレッシュさがある、社会人経験があることから柔軟性もある…といった理由から、企業側の需要が高い傾向にあるといわれています。
転職市場でのニーズが高まる時期に活動することで、有利に働くこともあるでしょう。

ライフスタイルが変化する時期

女性が大半を占める薬剤師。結婚や出産、パートナーの転勤など、ライフスタイルが変化するタイミングで転職するのも1つの方法です。納得できる退職・転職理由のため、退職する職場からの理解も得られやすく、スムーズに転職活動を進められるでしょう。

閑散期

繁忙期の退職は、職場に迷惑がかかってしまうため避けたほうが無難です。また、繁忙期では思わぬ引き止めに合う可能性があります。状況が許すのであれば、円満退職を目指しできるだけスムーズに転職活動できるように時期を調整しましょう。

上記はあくまでも一例です。前述したとおり、基本的には転職しようと思ったときが自分のタイミング。心身に負担がある場合は、上記のタイミングにとらわれずに無理のない時期で転職活動を行うことをおすすめします。

転職を成功へと導くコツ

時期やタイミングにこだわることに加え、ちょっとしたコツも併せて意識しておくことで、転職活動の成功に一歩近づきます。

かかる時間を把握しておく

人にもよりますが、転職活動にかかる時間は1カ月~3カ月と言われています。在籍したまま転職活動を行う場合は、仕事との両立に疲弊してしまうことも。また、退職後に転職活動を行う場合は、「貯金が底をついたため、焦って転職先を決めてしまった」ということになりかねません。
転職活動に焦りは禁物です。冷静な判断ができずしっかり比較検討しなかった結果、自分と合っていない職場に転職してしまう可能性は高くなります。
転職活動にかかる期間を把握しておき、心にゆとりを持って行動できるようにしておきましょう。

転職軸を決めておく

なぜ今の会社を辞めるのか、何を求めて転職するのかということを紙やパソコンなどに書き出してみましょう。ここを確定しておかなければ、せっかく転職しても同じことで悩む可能性があります。
例えば、時間外労働の多さが辛くて転職を考えた場合、福利厚生の良いところばかりに目を向けても根本的な解決には繋がりません。転職するにあたり譲れないポイントを自分の中で確定しておくことが大切です。
また、書き出したポイントには必ず優先順位をつけておきましょう。条件すべてをクリアする職場はなかなかありません。すべてに当てはまらなければダメだと思ってしまうと、転職活動の期間がかかり過ぎてしまうことも。書き出したポイントの中でもこれだけは外せないという順位をつけておくことをおすすめします。

職場見学をする

見学できないか転職先に打診してみましょう。例えば、良好な人間関係の職場を希望していたとします。しかし、職場の雰囲気や風土といった部分を自分でリサーチするのはなかなか難しいものです。
実際の雰囲気を知るためには、肌で感じられる見学が効果的でしょう。

転職先の探し方

薬剤師求人の探し方も、転職成功を左右する重要なポイントの1つです。求人を見つけるためにはどのような方法があるのかをご紹介します。それぞれの特徴を知り、自分に合った方法で探してみてください。

直接応募で探す

近所にある病院や薬局など、気になる事業所のサイトを検索し、求人情報が載っているかを確認。または、直接電話して薬剤師の募集がないか聞くという方法です。
ドラッグストアなどであれば店頭に求人の広告を掲載していることも多く、お店やスタッフの雰囲気も感じ取りやすいでしょう。
直接応募のメリットは、熱意ややる気、志望動機の高さをアピールしやすいところ。また、事業所側にとっても、求人広告を打つなどの採用コストをかけずに人材を獲得できるというメリットがあります。
デメリットは、条件の交渉などを自分一人でしなければならない点と、不採用だった場合に理由を聞けないことが多く次への対策が立てられないなどが挙げられます。

ハローワークで探す

ハローワークに設置されている検索機でも求人を探せますし、家のパソコンやスマホなどから「ハローワークインターネットサービス」を利用して探すこともできます。
ハローワークを利用するメリットは、地元企業に強いところにあり。地元で貢献したいとお考えの薬剤師さんにはピッタリです。気になる求人が見つかれば、窓口の職員さんに相談します。紹介状の発行のほか、面接日程の調整、条件が合わない場合の交渉などを代行してくれるので心強いでしょう。
デメリットは、職員さんが薬剤師求人に関して詳しいとは限らないということ。また、企業側は無料で掲載できるため、中にはブラック企業が紛れ込んでいることもあるようです。ある程度自分で見極めることを求められるでしょう。

転職サイトで探す

「薬剤師 転職サイト」とインターネットで検索すれば、転職サイトが複数ヒットします。薬剤師に特化したサイトですので、求人を探しやすいでしょう。
転職サイトを利用するメリットは、アドバイザーからのサポートを受けられるところにあります。サイトによってサービス内容は異なりますが、職場のリアルな声を紹介してくれるところや、丁寧なカウンセリングでニーズに沿った求人を紹介してくれるところ、条件交渉を代行してくれるところなどさまざまです。
手厚いサポートを実施しているところを選べば、しっかりアシストしてくれるため、転職自体初めてという人でも安心して任せられるでしょう。


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